U ovom odjeljku pronaći ćete dvije opcije za Otkaz Tehnološki Višak Primjer. Možete odabrati pregled primjera ili ga odmah ispuniti putem naše online platforme:
[Ime Poslodavca]
[OIB Poslodavca]
[Adresa Poslodavca]
[Telefon Poslodavca]
[E-mail Poslodavca]
[Ime Zaposlenika]
[OIB Zaposlenika]
[Adresa Zaposlenika]
Ovaj dokument predstavlja obavijest o otkazu zaposlenju zbog tehnološkog viška, u skladu sa zakonodavstvom Republike Hrvatske.
Otkaz se daje zbog organizacijskih promjena koje su rezultirale smanjenjem potreba za određenim radnim mjestima u tvrtki.
Zaposlenik se obavještava da otkaz stupa na snagu nakon [X dana] od dana dostave ovog dokumenta.
Zaposlenik ima pravo na sve zakonite otpremnine i naknade u skladu sa važećim propisima.
Poslodavac će osigurati sve potrebne informacije vezane uz prava Zaposlenika prilikom otkazivanja i osigurati potrebne dokumente.
Sve izmjene ove obavijesti moraju biti u pisanom obliku i potpisane od strane obje strane. U slučaju spora, nadležan je sud u [Grad].
[Potpis Poslodavca]
[Ime Poslodavca]
[Potpis Zaposlenika]
[Ime Zaposlenika]
[Ime Poslodavca]
[OIB Poslodavca]
[Adresa Poslodavca]
[Telefon Poslodavca]
[E-mail Poslodavca]
[Ime Zaposlenika]
[OIB Zaposlenika]
[Adresa Zaposlenika]
Ovaj dokument se odnosi na otkazivanje ugovora o radu uslijed tehnološkog viška u skladu s pravilima i regulativama.
Tehnološki višak nastaje kao posljedica reorganizacije radnih procesa i smanjenja potrebnog broja zaposlenika.
Poslodavac će obavijestiti zaposlenika najmanje [X dana] unaprijed prije donošenja konačne odluke.
Zaposlenik će biti informiran o pravu na otpremninu, godišnji odmor i druge naknade u skladu s važećim zakonima.
Poslodavac se obvezuje dati prednost zaposleniku pri ponovnom zapošljavanju u slučaju otvaranja novih radnih mjesta.
Sve izmjene ovih uvjeta moraju biti potvrđene u pisanom obliku. U slučaju spora, nadležan je sud u [Grad].
[Potpis Poslodavca]
[Ime Poslodavca]
[Potpis Zaposlenika]
[Ime Zaposlenika]
Molimo ispunite obrazac u nastavku kako biste kreirali Otkaz Tehnološki Višak Primjer. Sva polja moraju biti popunjena kako bi se osiguralo jasno i potpuno sastavljanje otkaza. Pružamo primjere kako bismo vas vodili kroz svaki korak. Otkaz Tehnološki Višak 1. Podaci Poslodavca 2. Podaci Zaposlenika 3. Razlog Otkaza 4. Datum Otkaza 5. Prava Zaposlenika 6. Obveze Poslodavca 7. Uvjeti Otkaza 8. Nadležnost 9. Prihvaćanje Uvjeta 10. Izjava i Potpisi
PDF
WORD
