U ovom odjeljku pronaći ćete dvije opcije za Odluka O Radnom Vremenu Primjer. Možete odabrati pregled primjera ili ga odmah ispuniti putem naše online platforme:
[Ime Poslodavca]
[OIB Poslodavca]
[Adresa Poslodavca]
[Telefon Poslodavca]
[E-mail Poslodavca]
[Ime Radnika]
[OIB Radnika]
[Adresa Radnika]
Ova odluka utvrđuje radno vrijeme radnika u skladu s važećim zakonima i internim pravilnicima.
Radno vrijeme radnika je od [Vrijeme početka] do [Vrijeme završetka], od [Dan] do [Dan].
Radnik je obvezan obavljati svoje radne zadaće tijekom navedenog radnog vremena, a poslodavac osigurava odgovarajuće uvjete za rad.
U slučaju potrebe za prekovremenim radom, radnik će biti obaviješten najmanje [X dana] unaprijed.
Radnik ima pravo na godišnji odmor u trajanju od [X dana] godišnje, prema prethodnom dogovoru s poslodavcem.
U slučaju promjene radnog vremena, obje strane će biti pravovremeno obaviještene.
Sve izmjene ove odluke moraju biti u pisanoj formi i potvrđene od obje strane. U slučaju spora, nadležan je sud u [Grad].
[Potpis Poslodavca]
[Ime Poslodavca]
[Potpis Radnika]
[Ime Radnika]
[Ime Poslodavca]
[OIB Poslodavca]
[Adresa Poslodavca]
[Telefon Poslodavca]
[E-mail Poslodavca]
[Ime Radnika]
[OIB Radnika]
[Adresa Radnika]
Ova odluka detaljno opisuje radno vrijeme i uvjete rada između poslodavca i radnika.
Svrha ove odluke je odrediti jasno radno vrijeme i način obavljanja poslovnih obveza.
Radno vrijeme će biti organizirano u smjenama, s jasnim rasporedom koji će biti dostupan svim zaposlenicima.
Obje strane se obvezuju poštivati dogovoreno radno vrijeme i izvještavati o mogućim kašnjenjima.
Sav prekovremeni rad će se plaćati u skladu sa zakonima i internim pravilnicima.
Svaka promjena radnog vremena mora biti dogovorena i dokumentirana.
Ova odluka stupa na snagu danom potpisivanja. U slučaju spora, nadležan je sud u [Grad].
[Potpis Poslodavca]
[Ime Poslodavca]
[Potpis Radnika]
[Ime Radnika]
Molimo ispunite obrazac u nastavku kako biste kreirali Odluku O Radnom Vremenu Primjer. Sva polja moraju biti popunjena kako bi se osiguralo jasno i potpuno sastavljanje odluke. Pružamo primjere kako bismo vas vodili kroz svaki korak. Odluka O Radnom Vremenu 1. Podaci Poslodavca 2. Podaci Zaposlenika 3. Vrsta Radnog Vremena 4. Radno Vrijeme 5. Datum Početka Radnog Vremena 6. Uvjeti Otkaza 7. Obveze Poslodavca 8. Obveze Zaposlenika 9. Odgovornost i Naknade 10. Prihvaćanje Uvjeta 11. Izjava i Potpisi
PDF
WORD
